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一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。
2、員工入職手續(xù)辦理。
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。
任職要求：
1、五官端正，形象氣質(zhì)佳；
2、性格開朗、熱情，執(zhí)行力好，具備高度的責(zé)任心，工作細(xì)致認(rèn)真，有良好的溝通能力；
3、能熟練操作windows辦公軟件，具備同崗位1年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。