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銷售經理工作職責：
1、根據銷售部的銷售計劃，負責對銷售指標細化，并確保執(zhí)行到位，對本區(qū)的各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調整。
2、負責管理銷售/組織架構體系，確保銷售隊伍的數(shù)量和質量，并對直屬下級進行考核、激勵，為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
3、依據銷售部管理制度，對管理制度進行細化和完善，使其適用性和操作性更強，并對其執(zhí)行效果負全責。
4、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監(jiān)控，并對銷售的貨款回收負責。
5、負責對客戶信息的及時收集、分析與反饋，并根據分析結果制定可行性銷售預測，對此銷售預測的真實、準確、及時、有效。
職位要求：
1、市場營銷、運營等相關專業(yè)大專以上學歷優(yōu)先考慮;
2、從事本崗位3年以上工作經驗;
3、具有強的學習、溝通能力，善于交際且具有良好的職業(yè)道德;