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崗位職責：
1、負責公司定制產品的客戶開發(fā)和客戶維護；
2、制定銷售計劃，分解目標，完成銷售任務；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，銷售新產品；
4、跟進意向客戶，維護客戶關系，拓展客戶資源；
5、負責區(qū)域市場信息收集及競爭對手分析。

崗位要求：
1、要求具有1年以上的銷售工作經驗。有線下客戶開發(fā)或團隊管理經驗優(yōu)先，日用品快消品銷售經驗優(yōu)先！
2、超強責任心，積極樂觀，熱衷業(yè)務，有上進心，做事效率高，熱愛學習，具有團對精神！
3、有強烈的賺錢欲望，忠于銷售工作，能承受較大的工作壓力，能夠妥善協調好公司內外部關系，愿意與企業(yè)共謀發(fā)展。
4、有駕照，有自駕車的優(yōu)先考慮。有意愿從事銷售業(yè)務的女性優(yōu)先考慮。
5、接受優(yōu)秀應屆生，有業(yè)務實習經驗優(yōu)先考慮（包裝行業(yè)優(yōu)先考慮）。

公司所屬行業(yè)為藍海行業(yè)，發(fā)展前景十分良好，在行業(yè)內屬于前列的企業(yè)，目前處于高速發(fā)展階段，規(guī)模會日益壯大，希望你成為團隊未來的骨干。
福利待遇：
1.基本工資+績效獎金+抽成獎金+豐富多樣的銷售獎金+半年后有機會成為部門股東（成為創(chuàng)業(yè)者）（1年后完成目標正?？蛇_10000以上）。
備注：試用期期間基本工資4000元含績效獎金，試用期1個月！正式員工后業(yè)務經理基本工資調為5000元，完成業(yè)績后最高可調到8000元。優(yōu)秀員工半年后有機會成為部門股東（成為創(chuàng)業(yè)者）！
2.公司提供手機號及手機話費免費使用。
3.提供工齡獎金，工作時間達到一年以上每年增加工齡獎金600元，以此類推，十年封頂6000元。
4.提供滿勤獎金，每月100元。
5.提供每月4天帶薪休假，節(jié)假日安排帶薪休假。
6.經理以上崗位包住(單人間，獨立衛(wèi)生間，有空調，有熱水器)。
7.免費提供意外和工傷保險。
8.公司定期舉行產品和業(yè)務的培訓，以幫助員工的成長！
公司始終堅信：員工的成長是公司較大的財富！公司承諾：你有多大的忠誠度，有多大的執(zhí)行能力和敬業(yè)精神，公司就提供你多大的舞臺！