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一、崗位職責(zé)：
1、深入園教育教學(xué)實(shí)踐，整體把握幼兒園的發(fā)展方向，提高辦園質(zhì)量和品位，提升幼兒園的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
2、科學(xué)安排和協(xié)調(diào)各部門工作運(yùn)轉(zhuǎn)，合理利用多方資源，確保招生、安全、對(duì)外接待等活動(dòng)的順利完成。
3、合理安排幼兒園每月的收入和支出，確保收支平衡和幼兒穩(wěn)步發(fā)展。
4、制定幼兒園每年、每學(xué)期、每個(gè)月的工作計(jì)劃并有序高效地組織實(shí)施，做好檢查總結(jié)工作等。
5、每周召開班子會(huì)議重點(diǎn)抓好教育、教學(xué)、保育工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不斷提高保教、保育質(zhì)量。辦特色園。
二、薪資待遇：
基本工資、崗位工資、學(xué)歷津貼、資質(zhì)津貼、教師職稱、園教齡、考評(píng)工資、保險(xiǎn)津貼、考勤、獎(jiǎng)勵(lì)津貼、福利、假期、加班工資、代課制度和補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、穩(wěn)生獎(jiǎng)、其他。